Σύμφωνα με τα στοιχεία της Ομοσπονδιακής Υπηρεσίας για την Απασχόληση (ΒΑ), εργασία έχει μόνο το 49,2% των προσφύγων που προέρχονται από τις οκτώ κύριες μη ευρωπαϊκές χώρες προέλευσης αιτούντων άσυλο στη Γερμανία — Αφγανιστάν, Ερυθραία, Ιράκ, Ιράν, Νιγηρία, Πακιστάν, Σομαλία και Συρία.
Η κατανομή ανά γεωγραφική περιοχή δείχνει μικρές διαφορές: στα δυτικά κρατίδια το ποσοστό ανέρχεται σε 49,7%, ενώ στα ανατολικά είναι χαμηλότερο, στο 46,5%. Τα στοιχεία περιλαμβάνουν τόσο θέσεις με εισφορές κοινωνικής ασφάλισης όσο και θέσεις μερικής απασχόλησης.
Περιοχές με τα χαμηλότερα και τα υψηλότερα ποσοστά
Το χαμηλότερο ποσοστό απασχόλησης καταγράφεται στη Σαξονία-Άνχαλτ με 43,1%, ενώ ακολουθούν το Βρανδεμβούργο (43,2%), το Μεκλεμβούργο-Πομερανία (44,2%) και το Ζάαρλαντ (44,6%).
Στον αντίποδα, το Αμβούργο καταγράφει το υψηλότερο ποσοστό, με 54,7%, ενώ υψηλά ποσοστά εμφανίζουν και η Βαυαρία (54,2%), η Βάδη-Βυρτεμβέργη (52,1%) και η Ρηνανία-Παλατινάτο (49,4%).
Μεγάλες πόλεις και ευκαιρίες απασχόλησης
Ο καθηγητής Χέρμπερτ Μπρούκερ από το Ινστιτούτο της Νυρεμβέργης για την Έρευνα γύρω από την Απασχόληση (ΙΑΒ) τόνισε ότι οι μεγάλες πόλεις προσφέρουν πλεονεκτήματα στην ένταξη των προσφύγων στην αγορά εργασίας. «Διαθέτουν θέσεις σε όλους τους κλάδους και τις βαθμίδες, από πωλητές κεμπάπ έως γιατρούς σε νοσοκομεία», σημείωσε, καθιστώντας πιο πιθανή την εύρεση εργασίας σε σχέση με τις αγροτικές περιοχές.
Στο Αμβούργο, πρόσθεσε ο κ. Μπρούκερ, έχουν εφαρμοστεί σημαντικά μέτρα ένταξης προσφύγων, όπως μαθήματα γλώσσας, εκπαίδευση, κατάρτιση και οργανωμένη αναζήτηση εργασίας. Στη Βαυαρία, η υψηλή οικονομική ισχύς του κρατιδίου φαίνεται να συμβάλλει επίσης στην απασχόληση των προσφύγων.
